餐饮行业应该给员工购买多少额度的雇主责任险比较好
时间：2021-07-16 09:46 本站：http://www.guzhuxian.com 点击： 【 字体：大 中 小 】
餐饮行业普遍给员工购买雇主责任险居多，首先餐饮行业有很多情况都必须要导致购买雇主险，常见的在厨房内发生事故、摔倒、跌倒、烫伤、打坏东西、切刀手、碰撞到物体等等，很多意外的东西比较多，如果这些都要企业来进行赔偿，是非常不划算要亏大的。另外一个方面就是常见餐饮行业有很多的兼职人员，这些人员由于时间本身较短、而且非常灵活，如果都购买社保五险这块，又会大大的增加餐饮企业的成本，而且企业雇主责任险就可以非常灵活，可以随时替换掉临时工，而且保费不用增加，这个也是很多餐饮行业为员工购买雇主责任险的重要原因之一。
餐饮行业购买的雇主责任险可以更大范围的保障多个分工人群。雇主责任险包括了员工工作时间、上下班途中、因公外出等受到伤害，产生的医疗费、伤亡等赔偿。工种范围包括了管理人员/收银员/服务员/厨师/洗碗工/保洁/外卖员工等。
餐饮雇主责任险保额方面有80万、100万的等，我们根据不同用户得不同情况，指定了多种保障体系，确保每个用户都能享受到最优的价格。工伤保险补充有效弥补工伤保险的不足，还可以覆盖试用期，再就业等无法参加工伤保险的实习生。保护雇主权利从用人单位权利的角度出发，用人单位责任保险可以将公司的责任风险转移给员工，并充分满足公司的需求。人身意外伤害保险产品不具有此功能，并且具有固有的功能缺陷。如果发生工伤事故，人身意外伤害保险产品将无法取代雇主的法律责任。
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